Всем известно, что пенсию оформляет Пенсионный фонд. Процедура часто осложняется из-за того, что у заявителя не хватает нужных документов, или он пропускает срок обращения. Поэтому рассмотрим, как заранее подготовиться к этому событию.
Как оформить пенсию по старости без задержки, и за один день? Для этого нужно проверить и привести в порядок свои документы, подать заявление в установленный законом срок. На приеме проверяется, если ли у заявителя право на пенсию. Будущему пенсионеру вручается уведомление с датой обращения. По закону она должна быть назначена в течение 10 дней, после чего можно получить удостоверение и положенные льготы.
Как убедиться, что есть право
Право на пенсию по старости приобретается при соблюдении трех условий:
- возраст: для мужчин — 60 лет, для женщин — 55 лет;
- наличие стажа — не меньше 8 лет в 2017 году, и каждый год постепенно увеличивается на единицу до 15 лет (в 2018 — 9 лет);
- количество пенсионных баллов не меньше 11,4 — в 2017 году, возрастает ежегодно (до 30 в 2025 году).
Таблицу с требованиями по годам можно посмотреть в статье, где мы подробно рассказывали, как считаются пенсионные баллы . Стаж подтверждается по трудовой книжке, и выписке застрахованного лица. Правильно она называется: выписка из индивидуального лицевого счета (ИЛС). В ней указаны периоды работы только с момента регистрации (получения страхового свидетельства). Большинство работников внесено в систему ПУ (персонифицированного учета) в 1998 - 1999 годах.
Как проверить, хватит ли баллов для пенсии? Практически у всех, кто имеет требуемый стаж, оно есть. Убедиться в этом можно, запросив свою выписку через Портал Госуслуг (рис. 1).
Документ формируется быстро (около 2 минут), но содержит сведения с момента регистрации. На рис. 2 пример, где показан стаж и сумма рассчитанных баллов с 1998 года. Если человек работал и до этого времени, то их будет больше.
Какие документы нужно подготовить
Одновременно с заявлением нужно представить документы, подтверждающие право на пенсию.
В какой срок нужно обратиться
Пенсия назначается со дня обращения заявителя, поэтому подавать заявление нужно вовремя. Допускается принятие документов не раньше, чем за 30 дней до дня рождения. Единственное исключение: если человек увольняется с работы, и обращается в течение месяца. Например, женщине исполнилось 55 лет 5 марта, дата увольнения с 9 числа. В ПФР обратилась 12 марта — пенсию назначат с 10 марта.
При приеме заявления, посетителю выдается отрывная часть от него. В талоне указывается, какие документы нужны дополнительно. Как правило, они влияют на размер пенсии. Если принести их в течение 3-х месяцев, считается, что они поступили вовремя. Если позднее, размер пересчитают со следующего месяца.
Каким способом подать заявление
Где оформить пенсию по старости? Законом предусмотрено несколько способов подачи документов:
- лично при посещении Управления ПФР по месту жительства;
- пересылка документов по почте — день подачи определяется датой отправного штемпеля;
- через МФЦ (многофункциональный центр);
- через электронный сервис на Портале Госуслуг;
- через кадровую службу своего предприятия (далеко не на каждом такие функции на нее возложены).
Самый надежный способ — обратиться непосредственно самому. Через МФЦ и Портал это стоит сделать только при сильном дефиците времени, чтобы не потерять дни. При такой форме обращения вам назначат день, когда нужно явиться лично с документами. Фактически — это запись на прием (рис. 4).
Кроме того, вы не услышите ответа на интересующие вас вопросы. Пенсию назначат по имеющимся данным — без уточнения. Впоследствии вам все равно захочется выяснить, весь ли стаж учли, и достаточный ли размер зарплаты для максимума. Поэтому лучше это сделать сразу, на личном приеме.
Срок для назначения пенсии — 10 дней, но получить ее можно только в следующем месяце. Почтовые отделения по месту жительства доставляют выплату по графику: со 2 по 22 число. Перечисление на счета в банки делается один раз в месяц в установленную дату. Например, по адресу дома она доставляется 10 числа. Документы приняты 15 января, 10 февраля почтальон доставит пенсию за февраль с доплатой за январь (половина размера).
Были времена, когда документы для оформления пенсии за работника готовил отдел кадров. Сейчас собрать необходимый пакет и подать его в Пенсионный фонд должен сам гражданин. Специалисты ПФР настоятельно рекомендуют: лучше начать оформление пенсии за несколько месяцев до момента, когда человеку исполнится "пенсионные" 60 или 55 лет.
Почему обращаться в Пенсионный фонд нужно заблаговременно?
Пенсия назначается со дня обращения за ней. При этом в ПФР подается не только письменное заявление, но и документы, подтверждающие стаж и заработок. Если в бумагах есть какие-либо недочеты, их приходится оформлять заново. Но пока ПФР не получит полный комплект документов, пенсия не назначается. Это нужно учесть, если вы хотите, чтобы пенсионные выплаты начали производиться вам без задержек.
Как происходит подача документов?
Нужно лично обратиться в территориальное отделение ПФР по месту регистрации. Если зарегистрированы временно, это не важно, в ПФР вас все равно обязаны принять. Часто бывает, что человек зарегистрирован в одном городе, а живет и работает в другом. В этом случае он может обратиться в Пенсионный фонд по месту фактического проживания.
Чем обязан помочь сотрудник ПФР?
1. Проверят правильность оформления документов, оценят полноту и достоверность сведений, подскажут, чего не хватает.
2. Дадут разъяснения, как сделать запрос в архивные органы. Зачастую именно выписки из архивов - это единственный источник, подтверждающий трудовую деятельность.
3. Подскажут, как направить запрос бывшим работодателям, если необходимо подтвердить страховой стаж.
Какие документы нужны?
- Для подтверждения стажа:
Главный документ, подтверждающий периоды работы до 2002 года - трудовая книжка. Если в ней есть пробелы, ПФР принимает:
1. Письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством на момент их заключения.
2. Трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или госорганами.
3. Выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу зарплаты.
После 2002 года все сведения о трудовой деятельности (легальной) есть в Пенсионном фонде России - в системе персонифицированного учета.
- Для подтверждения заработка:
До 2002 года применяются два варианта исчисления среднемесячной зарплаты.
Вариант 1. Берется среднемесячный заработок за 2000-2001 годы. В этот период в ПФР уже начала действовать система персонифицированного учета, поэтому никаких подтверждающих документов в этом случае представлять в Пенсионный фонд не нужно.
Вариант 2. Если зарплата в 2000-2002 году была маленькой или гражданин вовсе не работал, он имеет право представить справку о зарплате за любые 5 лет (60 месяцев) подряд в период до 1 января 2002 года.
В разных ситуациях ПФР требует дополнительные документы. Например, если у гражданина есть иждивенцы, нужно будет это подтвердить. Для назначения досрочных пенсий понадобятся документы, подтверждающие льготный стаж.
Важно! Документы, подтверждающие периоды работы и другие периоды, должны оформляться строго: указываются номер и дата выдачи, фамилия, имя, отчество гражданина, число, месяц, год его рождения, место и период работы, профессия (должность). Указывается основание выдачи документа: приказы, лицевые счета и т.д. При этом документы об увольнении могут быть приняты в подтверждение страхового стажа и в том случае, если не содержат основания для их выдачи.
Что нужно сделать будущему пенсионеру
1. Проверьте трудовую книжку.
Посмотрите: хорошо ли читаются записи, нет ли помарок, исправлений, подчисток, не смазаны ли печати. Если менялась фамилия, об этом должна быть
отметка. Все исправления должны быть заверены печатью, а записи - иметь дату и основание для их внесения - номер приказа, распоряжения.
Если речь идет о назначении "северной" пенсии, в трудовой книжке должно быть указано, что организация находится на территории, где действует "северный" коэффициент. Если такой записи нет, нужна будет справка.
2. Проверьте соответствие всех записей.
Часто в трудовой книжке запись о приеме на работу содержит название одной организации, а запись об увольнении заверена печатью другой. Это происходит, например, если организация была реорганизована. Если в трудовой книжке записи о реорганизации или переименовании компании нет, необходимо взять справку, подтверждающую, что название организации, где вы работали, изменилось. Если предприятие ликвидировано, нужно получить справку от организации-правопреемника либо обратиться в архив.
3. Позаботьтесь подтвердить стаж и заработок.
Если в трудовой книжке не оказалось записей о каких-то периодах работы. За подтверждением стажа нужно обратиться в ту организацию, где вы работали (вне зависимости от того, сколько времени прошло после вашего увольнения). Если предприятие ликвидировано (обанкротилось и т.д.), можно обратиться в вышестоящую организацию. Перед тем как направлять запрос в то или иное архивное учреждение, стоит предварительно связаться с ним по телефону, чтобы уточнить, имеются ли там на хранении нужные документы.
4. Что нужно иметь для первого визита в Пенсионный фонд?
Возьмите с собой паспорт, страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования (зеленая пластиковая карточка), трудовую книжку (или ее копию). Специалист ПФР изучит весь комплект и подскажет, понадобится ли вам собрать еще какие-либо справки и выписки. Если вы придете в ПФР заранее, ко дню выхода на пенсию у вас будет полный комплект документов для своевременного ее назначения, и вы начнете получать деньги без задержки.
Cправка "РГ"
Точный перечень документов, которые обязан предъявлять заявитель, указан в предоставления Пенсионным фондом РФ государственной услуги по приему и регистрации заявлений граждан об установлении им пенсий в соответствии с Федеральными законами "О трудовых пенсиях в РФ" и "О государственном пенсионном обеспечении в РФ". Этот регламент утвержден приказом минздравсоцразвития от 12 декабря 2011 года N 1521н.
Законодательство РФ предусматривает три различных вида пенсий по старости (п. 1 ст. 3 Закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ; п. п. 3, 6 ст. 5, пп. 5, 8 п. 1 ст. 4 Закона от 15.12.2001 N 166-ФЗ):
1) страховая пенсия по старости, назначаемая в целях компенсации заработной платы и иных выплат и вознаграждений, утраченных в связи с наступлением нетрудоспособности вследствие старости;
2) государственная пенсия по старости для компенсации вреда в результате радиационных или техногенных катастроф;
3) социальная пенсия по старости гражданам, не имеющим права на страховую пенсию.
По общему правилу для назначения пенсии по старости потребуются (п. п. 2, 67 Перечня, утв. Приказом Минтруда России от 28.11.2014 N 958н; п. 17 Административного регламента, утв. Приказом Минтруда России от 19.01.2016 N 14н):
1) заявление о назначении пенсии;
2) документы, удостоверяющие личность гражданина, а также подтверждающие его возраст и гражданство;
3) документы, подтверждающие личность и полномочия представителя (при обращении в ПФР через представителя);
4) страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования.
Примечание. Нужно представить подлинники документов, выданных компетентными органами или должностными лицами, или их копии, удостоверенные в установленном порядке. Также документы, необходимые для установления пенсии, можно представить в форме электронного документа (п. п. 51 , 52 Перечня).
В зависимости от вида пенсии помимо указанных выше вам понадобятся другие документы.
Документы для назначения страховой пенсии по старости
Для назначения страховой пенсии по старости понадобятся следующие документы (п. 1 ч. 1 ст. 32 Закона N 400-ФЗ; п. 6, пп. «а», «в», «г», «е» - «л» п. 7, п. п. 12, 68, 69, 71, 72, 74, 78, 82 - 85, 123 Перечня; п. п. 20 - 23, 51(1) Регламента):
1) документы, подтверждающие периоды работы и иной деятельности, а также другие периоды, включаемые в страховой стаж;
2) выписка из индивидуального лицевого счета;
3) решение ПФР на основании вашего заявления об отказе от получения установленной (в том числе досрочно) страховой пенсии по старости;
4) документы, подтверждающие, что вы не являетесь получателем иной пенсии, за исключением накопительной пенсии, либо ежемесячного пожизненного содержания;
5) выписка из акта освидетельствования гражданина, признанного инвалидом I группы, выдаваемая федеральным учреждением МСЭ;
6) документы о нетрудоспособных членах семьи, в том числе находящихся на иждивении, в частности документы о доходах всех членов семьи;
7) документы о периодах работы и проживания в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в том числе паспорт гражданина РФ с отметкой уполномоченного органа о регистрации по месту жительства в указанных районах;
8) документы о периодах работы в сельском хозяйстве и проживании в сельской местности;
9) документы, подтверждающие право на получение досрочной пенсии по старости, в том числе женщинами, родивших пять и более детей и воспитавших их до восьмилетнего возраста.
Примечание. В случае вашего согласия на назначение страховой пенсии на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета, имеющихся в распоряжении территориального органа ПФР, дополнительные документы о стаже и заработке не требуются (п. 38(1) Регламента).
Документы для назначения государственной пенсии по старости
Для назначения государственной пенсии по старости понадобятся следующие документы (п. п. 17, 18, пп. «а» - «в» п. 19, 82, 83, 98 - 101 Перечня; п. п. 27 - 29 Регламента):
1) документы о трудовом стаже;
3) документы о наличии нетрудоспособных членов семьи и о нахождении их на иждивении, в том числе документы о доходах всех членов семьи;
4) документы о проживании в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в районах с тяжелыми климатическими условиями, в том числе паспорт гражданина РФ с отметкой органа, уполномоченного осуществлять функции в сфере миграции, о регистрации по месту жительства в указанных районах.
Документы для назначения социальной пенсии по старости
Для назначения социальной пенсии по старости понадобятся следующие документы (п. п. 41, 42, 47 Перечня):
1) документ о постоянном проживании в РФ;
2) документ о проживании в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в районах с тяжелыми климатическими условиями, требующих дополнительных материальных и физиологических затрат проживающих там граждан;
3) документы, подтверждающие принадлежность к малочисленным народам Севера;
4) документы, подтверждающие период проживания на территории РФ.
Примечание. Необходимые для установления пенсии документы и сведения у вас могут запросить только в случае, если они не находятся в распоряжении территориального органа ПФР, государственных органов, органов местного самоуправления либо подведомственных им организаций (ч. 7 ст. 21 Закона N 400-ФЗ; п. п. 41 , 55 Регламента).
Оформление пенсии: какие нужны документы
Оформлением пенсии по возрасту гражданин может заняться за 1 месяц до своего Дня рождения отражённого в законе срока наступления пенсии, или в любое другое время, после Дня рождения. На сегодняшний день, для женщин и мужчин уход на пенсию предусмотрен в разном возрасте. Женщины получают право на трудовую пенсию при достижении 55 лет, а мужчины – при достижении 60 лет. Порядок выхода на пенсию регулируется Федеральным законом от 17.12.2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях» и Федеральным Законом от 28. 12. 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Закон № 173-ФЗ не действует с 01.01.2015 года, но его положения до сих пор применяются в части назначения и пенсий и пенсионного возраста.
Кроме пенсии по возрасту, существует несколько других видов пенсии:
Об этом говорится в ст. 5 Закона № 173-ФЗ.
Будущего пенсионера всегда интересует, как оформить пенсию, и какие документы нужны для оформления пенсии.
Оформление пенсии с чего начать
Оформление пенсии необходимо начать с посещения территориального отдела Пенсионного фонда. Когда начать оформление? Обратиться можно либо за 1 месяц до возникновения права на пенсию, либо после того как это право возникнет.
Ограничений по срокам обращения после возникновения права не существует. Не стоит бояться, что чем позже обратишься, тем меньше пенсии получишь. Государство обязано выплатить гражданину, который уже имеет право на получение пенсии, её в полном размере, начиная со дня, когда такое право возникло. То есть, по общим правилам, со дня, когда женщине исполнилось 55 лет, а мужчине – 60 лет. Об этом говорится в ст. 8 Закона № 400-ФЗ.
После того, как отделение ПФР России будет посещено, будущий пенсионер начинает собирать необходимые документы. Порядок оформления пенсии указан в Законах № 173-ФЗ и № 400-ФЗ.
Какие документы нужны для пенсии
Гражданин, у которого возникло право на пенсию, должен представить в территориальное отделение ПФР России следующие документы для пенсии:
Пенсионер может получать пенсию по почте. Для этого он должен указать в заявлении, каким образом он хочет получать пенсию. Ещё пока существует служба доставки пенсии на дом. Для этого необходимо узнать, к какому участку принадлежит адрес места жительства будущего пенсионера. В местном отделении ПФР можно узнать номер участка и график разноса пенсий по домам.
Полный список документов для пенсии можно увидеть на стойке информации в отделении ПФР или же получить у специалиста, который занимается оформлением пенсий.
Заявление на оформление пенсии выдаст сотрудник пенсионного отдела. В нём уже будет указана некоторая необходимая информация. Например, полное название территориального отделения ПФР. Но, каждый желающий может скачать бланк заявления на официальном сайте ПФР, самостоятельно его заполнить, и со всеми документами сдать специалисту пенсионного отдела.
Образец заявления, размещённый на сайте ПФР, содержит такие пункты, как:
Оформление пенсии по возрасту
На пенсию по возрасту мужчины и женщины уходят в разном возрасте. Женщины имеют право на пенсию по достижению ими 55 лет, а мужчины – 60 лет, при наличии 15 лет обязательного страхового стажа. Об этом сказано в ст. 8 Закона № 400-ФЗ.
Но существуют условия, при которых гражданин имеет право уйти на пенсию в другом возрасте:
Документы для пенсии по возрасту
Будущий пенсионер должен знать, как оформляется пенсия по возрасту. Порядок оформления точно такой же, как и любой другой пенсии. В первую очередь, необходимо обратиться в отделение ПФР по месту проживания или по месту постоянной регистрации.
В ПФР необходимо принести следующие документы:
- трудовая книжка. Бывает так, что в трудовой книжке есть «пробелы», то есть, то или иное место работы в отражено в книжке. Тогда сотрудники ПФР фонда могут принять к рассмотрению документ, который подтверждает страховой стаж заявителя. Этот документ должен быть заверен подписью работодателя и его печатью;
- если в трудовой книжке есть вкладыш, то он должен полностью соответствовать трудовой книжке, иметь подпись ответственного лица и печать работодателя;
- справка о среднемесячном заработке заявителя за 60 месяцев непрерывного стажа у любого работодателя до 01.01.2002 года;
- документы, которые подтверждают смену фамилии, если такой факт имел место;
- договор с банком на открытие банковского счёта, если пенсионер решит получать пенсию таким образом.
- документ, подтверждающий, что заявитель имеет право на получение пенсии. Таким документом является паспорт, а также документ, подтверждающий нетрудоспособность заявителя. Как правило, это выписки из медицинских документов или решения суда, о признании заявителя недееспособным или ограниченно дееспособным;
- если на иждивении будущего пенсионера есть члены семьи, которые признаны нетрудоспособными или несовершеннолетние дети, то необходимо представить справку об этом;
- документ, подтверждающий, что заявитель имеет постоянную или временную регистрацию в регионе обслуживания данного отделения пенсионного фонда;
- если заявитель имеет инвалидность, то необходимо представить об этом справку;
- договор с банком на открытие банковского счёта, на который пенсионер будет получать пенсию, если он примет такое решение.
- периоды прохождения срочной военной службы в рядах Российской Армии;
- периоды болезни, когда заявитель получал пособие по нетрудоспособности;
- периоды ухода за ребёнком до достижения им возраста 1,5 лет. С 2015 года, матерям, имеющим 4 и более детей, засчитывается 6 лет страхового стажа;
- периоды, когда заявитель состоял на учёте в Центре занятости и получал пособие по безработице;
- содержание под стражей лиц, необоснованно привлечённых к уголовной ответственности;
- другие периоды, перечисленные в ст. 12 Закона № 400-ФЗ.
Рекомендуется примерно за полгода до наступления возраста, когда работник может уйти на пенсию, проверить, правильно ли заполнена трудовая книжка, нет ли в ней исправлений или некорректных записей. Для этого необходимо обратиться в кадровую службу работодателя. Если неточности и исправления будут выявлены после подачи всех документов для назначения пенсии, то заявителю даётся 3 месяца на их уточнение и исправление.
Документы для оформления пенсии по старости
Каждый гражданин нашей страны имеет право на получение пенсии по старости, когда закончится трудоспособный возраст. Мужчины уходя на пенсию в 60 лет, а женщины в 55 лет. При наличии страхового стажа 15 лет, эти категории граждан имеют право на страховую пенсию, которая назначается и рассчитывается в соответствии с Законом № 400-ФЗ.
Если гражданин не наработал данный стаж, то пенсия будет назначаться и рассчитываться по другим правилам. Если же у человека нет страхового стажа, то он будет получать социальную пенсию. Она назначается при достижении женщинами возраста 60 лет, а мужчинам – 65 лет. До 01.01.2016 года, размер социальной пенсии равен 4 769,09 рублей в месяц. Кроме отсутствия страхового стажа, гражданин должен быть признан нетрудоспособным. Как правило, это граждане, которые потеряли трудоспособность вследствие болезни или инвалидности.
Для оформления пенсии по старости необходимо обратиться в территориальный отдел ПФР по месту жительства или по месту регистрации заявителя. Сделать это нужно не ранее чем за 1 месяц до наступления возраста, по которому назначается пенсия. В отдел ПФР необходимо представить следующие документы:
Если заявитель не может лично представить в ПФР необходимые документы, то он может прислать вместо себя своего представителя. Представитель должен иметь на руках нотариальную доверенность от будущего пенсионера. Копия доверенности прикладывается к документам и сдается специалисту ПФР. Реквизиты доверенности нужно указать в заявлении на пенсию.
Когда начинать оформлять документы на пенсию
Будущих пенсионеров интересует вопрос, а когда подавать документы для оформления пенсии? Подготовку документов для оформления пенсии можно начать заранее. Необходимо снять копию с паспорта – со страниц с фотографией и указанием регистрации. Также необходимо подготовить справку об инвалидности, если она есть, и об иждивенцах.
Заявление для получения пенсии можно написать не ранее чем за 1 месяц до даты, когда гражданин сможет получать трудовую или социальную пенсию. Все документы прикладываются к заявлению. Если каких-то документов не хватает, то их необходимо донести не позднее чем через 3 месяца с момента подачи заявления.
Документы на пенсию можно подавать и после даты, когда у гражданина возникает право на трудовую или социальную пенсию. Срок обращения не ограничен.
Не стоит думать, что если пенсионер «опоздал» с подачей документов, но он «потеряет» свою заработанную пенсию. Это не так!
Все граждане нашей страны имеют право на пенсию при достижении определенного возраста или определённых обстоятельств. Поэтому и пенсия будет выплачивать именно с момента возникновения оснований на неё.
Если гражданин обратился за назначением пенсии несколько позже даты возникновения оснований, то все денежные средства, с момента возникновения и до момента принятия документов, будут выплачены единовременно.
Разница в оформлении для женщин и мужчин
Разницы в оформлении пенсии для мужчин и для женщин не существует. Документы все граждане нашей страны предоставляют одинаковые. Разница лишь в том, что женщины уходя на пенсию несколько раньше мужчин.
Согласно ст. 8 Закона № 400-ФЗ, женщина имеет право на получение страховой пенсии при достижении ею возраста 55 лет, а для получения социальной пенсии – возраста 60 лет. Мужчины, при этих же обстоятельствах, могут выйти на пенсию в 60 и 65 лет соответственно.
В Законе № 173-ФЗ есть перечень оснований для ухода на пенсию раньше положенного возраста. Например, педагог может уйти на пенсию раньше, если он имеет 25 лет стажа педагогической деятельности, независимо от возраста обучаемых детей.
Льготный выход на пенсию зависит от страхового стажа заявителя. В страховой стаж включаются следующие периоды, согласно ст. 12 Закона № 400-ФЗ:
Для пенсии 55 лет женщине и мужчине в 60 лет, необходимо иметь 15 лет страхового стажа.
trudinspection.ru
Оформление пенсии: пошаговое руководство
Инвалидам, лиц их опекающим и членам семей, потерявших кормильца, нужно будет пройти такую же процедуру, но с добавлением к основному списку дополнительных документов, подтверждающих статус инвалида или факт потери кормильца.
Документы для оформления пенсии
В первую очередь, давайте разберемся, какие требуются документы для оформления пенсии по возрасту. Список документов небольшой, но особое внимание, естественно, уделяется трудовой книжке. Итак, прежде, чем отправляться в Пенсионный Фонд будущему пенсионеру нужно подготовить:
- Заявление на оформление пенсии . Этот документ должен быть актуален форме заявления, использующейся в региональном органе ПФР на момент обращения (так как бланки заявления и их форма периодически меняются). Поэтому не стоит распечатывать этот бланк из сети интернет, а лучше обратиться за ним непосредственно в ваше региональное отделение ПФР и заполнить на месте. В заявлении на оформление пенсии указываются сводные данные о работнике, претендующем на получение пенсионного вознаграждения. Эти данные обязательно должны соответствовать данным из других предоставляемых документов.
- Свой паспорт . Главное требование – документ должен быть действителен.
- Трудовую книжку
. Это главный документ, подтверждающий вашу трудовую деятельность на протяжении жизни. Конечно, если ваши работодатели правильно оформляли и передавали в ПФР данные по вашей занятости и выплачивали страховые взносы, то аналогичные сведения хранятся и в базе данных Пенсионного Фонда, но восстановить их будет очень непросто и это займет дополнительное время. Поэтому работнику, достигнувшему пенсионного возраста, прежде чем начинать оформление пенсии, рекомендуется заблаговременно – за полгода-год – обратиться в кадровую службу по месту работы и проверить состояние своей трудовой книжки. Если буду найдены какие-то ошибки, то можно будет их исправить до даты обращения за назначением пенсии. Обратить внимание нужно на:
- соответствие Ф.И.О. в трудовой данным в паспорте;
- если есть вкладыш, то правильно ли он оформлен (должен соответствовать основной книжке, иметь подпись ответственного лица и печать организации);
- корректно ли отражены в трудовой книжке данные о увольнении, переводах на другие должности внутри одного предприятия (организации);
- если в книжке есть исправления, то нужно убедиться в том, что они правильно заверены кадровой службой. В том случае, если это не так – нужно запросить подтверждающие документы у работодателя или в архиве, если такого юр.лица больше не существует.
- Страховое свидетельство (СНИЛС ).
- Справку с места работы о заработной плате за последние 12 месяцев. Кроме этого, для тех граждан, кто начал трудовую деятельность до 2002 года, требуется определить размер пенсионного капитала, чтобы рассчитать количество пенсионных баллов. Делается это на основании справки о размере зарплаты за 2000-2001 годы, либо за период подряд 60 месяцев до 1 января 2002 года. Такую справку можно взять в бухгалтерии по месту работы.
- Свидетельства о рождении детей (если есть).
- Копия договора с банком , в котором у вас открыт счет для начисления пенсии. Это может быть любой коммерческий банк. Если информацию о банковском счете не предоставить в ПФР, то пенсию вам «по старинке» будет приносить почтальон, что также ожжет оказаться для кого-то удобнее, чем использование карты.
Все документы должны быть правильно оформлены и данные, указанные в них, обязательно должны соответствовать друг другу. Например, фамилия в паспорте и трудовой книжке. Если это не так, то нужно либо заблаговременно заменить несоответствующий документ, либо предоставить также и подтверждающие факт смены фамилии документы (свидетельство о регистрации брака, акт записи гражданского состояния и так далее).
Оформление пенсии для инвалидов или при потере кормильца предполагает включение в вышеприведенный список документов, подтверждающих инвалидность, родственные связи, справку о смерти или профессиональной травме работника и полученной группе инвалидности.
Порядок оформления пенсии пошагово
Шаг 1: Подготавливаем документы
Итак, прежде, чем отправиться в Пенсионный Фонд и начать оформление пенсии, лучше заблаговременно уточнить правильность заполнения своей трудовой книжки и других необходимых документов. Если все в порядке, то сразу же после достижения пенсионного возраста, можно отправляться в ПФР и начать оформление выплаты. Действующая редакция пенсионного законодательства позволяет оформить пенсию, не увольняясь при этом с основного места работы. Вы просто забираете в отделе кадров трудовую книжку на время, которое займет оформление пенсии. Заявление на оформление пенсии заполняется непосредственно во время приема документов в ПФР.
Шаг 2: Сдаем документы в ПФР
Когда все документы собраны, относим их в региональное отделение Пенсионного Фонда по месту прописки.
Обратите внимание, что обратиться в ближайшее отделение ПФР можно не только тем гражданам, кто прописан в том или ином регионе, но также и временно зарегистрированным по месту временной регистрации, или вовсе без регистрации по месту фактического пребывания. Единственный случай, когда обращаться (направлять документы) нужно не в ближайшее региональное отделение, а в центральное представительство ПФР в Москве – когда будущий пенсионер выехал за пределы РФ на постоянное жительство.
Сотрудник фонда проверяет правильность заполнения предоставленных документов, помогает вам заполнить заявление на оформление пенсии. Если все в порядке, то в дополнение к предоставленным вами документам, распечатывается выписка из пенсионного счета, содержащая данные о поступлениях и текущем состоянии вашего личного счета. В ситуациях, когда каких-то документов недостает, подателю заявления дается отсрочка на 3 месяца, в течение которых он может донести запрашиваемые документы, не тормозя при этом процесс оформления пенсии и не сдвигая даты первой выплаты. Если сроки нарушаются, то, разумеется, и пенсия назначается позднее.
Напомним вам, что новый порядок расчета пенсии, действующий с 1 января 2015 года, предполагает большую сумму пенсионных выплат для тех работников, кто обратился за оформлением пенсии не сразу же после достижения пенсионного возраста, а позднее. Чем больше срок между вашим днем рождения и датой сдачи документов в ПФР, тем большую сумму вы будете получать.
Действующий порядок оформления пенсии предполагает первую выплату от даты, в которую работник ПФР зарегистрирует заявление на оформление пенсии, а не с даты рождения новоиспеченного пенсионера. Конечно, ситуации начисления пенсии до достижения пенсионного возраста не рассматриваются. Поэтому если вы хотите получать пенсию сразу же после достижения вами пенсионного возраста, то сдавать документы в ПФР можно за месяц до вашего дня рождения (но не раньше).
В итоге общения с сотрудником ПФР пенсионеру на руки выдается расписка-уведомление, содержащая информацию о принятых и недостающих (если в этом есть необходимость) документах.
Шаг 3: Получаем выплату
В тех случаях, когда все документы были правильно оформлены, и в срок сданы в Пенсионный Фонд, начисление пенсии происходит уже через 10 дней с даты регистрации заявления на оформление пенсии, сроки выплат совпадают. Для пенсионеров, предоставивших в ПФР данные банковской карты или счета, выплата осуществляется сразу же – через 10 дней. При получении денег по почте, несмотря на аналогичные сроки оформления пенсии, возможны задержки 1-3 дня, требующиеся для обработки новой заявки на почте.
Шаг 4: Перерасчет размера пенсии (если продолжаем работать)
Так как по российскому пенсионному законодательству факт оформления пенсии не является основанием для увольнения работника, то есть вы можете спокойно продолжать работать и при этом получать пенсию, то вполне естественно проводить процедуру переиндексации суммы выплачиваемого вознаграждения за трудовую деятельность. Для этого, у каждого пенсионера, с изменившимися условиями начисления пенсий, есть право каждый год снова обращаться в ПФР с целью перерасчета суммы выплаты.
Необходимо предоставить справку с места работы о начисленной за год зарплате и произведенных страховых выплатах, а также заполнить и передать сотруднику фонда соответствующее заявление. В течение 10 дней такое обращение будет рассмотрено и произведен перерасчет суммы начисляемой пенсии.
Таким образом, оформление пенсии – процедура достаточно простая, рассчитанная на рядовых граждан, и не требующая серьезного погружения в вопрос. Достаточно заранее в отделе кадров по месту работы уточнить правильность оформления трудовых документов и вовремя предоставить в Пенсионный Фонд все необходимые документы. Сроки оформления пенсии, от приема заявления до получения денег, регламентированы законодательно и строго соблюдаются центральным государственным пенсионным органом. Не забывайте, что рассчитывается сумма выплат по сложной формуле, учитывающей все параметры вашей трудовой деятельности, поэтому если вы продолжаете работать, то важно своевременно предоставлять в ПФР данные о начисленной за год заработной плате.
www.burokratam-net.ru
Как оформить выход на пенсию по возрасту в 2018 году
В России практически каждый житель знает, что по достижении определенного возраста государство будет оказывать поддержку своим гражданам в виде пенсии. Это не только местная, но и мировая практика. Сейчас идет пенсионная реформа и поэтому у многих возникает ряд вопросов по поводу этой выплаты в 2018 году. Рассмотрим подробно все нюансы и этапы получения самого распространенного вида пенсии, назначенной по возрасту.
С чего начать оформление выплаты пенсии
В настоящее время у всех на слуху возможное увеличение возраста, по достижении которого станет возможным получение пенсионных выплат. На настоящий момент никакого увеличения не произошло, и речь об этом ведут только отдельные представители из Госдумы.
Прежде всего, перед началом оформления вам нужно уточнить соблюдены ли следующие условия:
Написать заявление о выходе на пенсию, если вы не работаете, вам нужно как можно быстрее после наступления возраста. Если вы отложите оформление бумаг на несколько месяцев, то за них никакой компенсации не предусмотрено. Выплаты начинаются со дня подачи документов. Рассматривают ваше заявление примерно 30 дней.
Если пенсионер при достижении определенного возраста продолжил трудовую деятельность, то возможно отложить оформление до получения приказа об увольнении. Например, вам исполнилось 60 лет, но вы проработали еще месяц после юбилея. После увольнения у вас есть 30 дней, которые будут компенсированы. Если документы на начисление пенсии будут поданы позже, то дни после увольнения возмещены не будут, и пенсия будет считаться со дня подачи заявления.
Существует возможность обратиться в Пенсионный фонд заранее, чтобы выплаты начались сразу со дня наступления определенного возраста. Однако оформление не может быть начато раньше, чем за месяц до 55- или 60-летнего юбилея. Если дата рождения 29 февраля, то не в високосный год она переносится на 1 марта.
Перечень документов, которые могут понадобиться для оформления
Кроме написания заявления, необходимо собрать документы, которые представляют в Пенсионный фонд РФ при обращении. Без них невозможен расчет и оформление выплат.
Прежде всего, проверьте правильность заполнения всех необходимых справок и формуляров. Это поможет вам значительно сэкономить время на обращение в инстанции, следовательно, назначение пенсии по возрасту не будет отложено. Обратите особое внимание на несколько моментов:
Основной пакет документов, который нужно представить для назначения пенсии, выглядит следующим образом:
- трудовая книжка;
- СНИЛС;
- аттестат, диплом и другие документы о получении образования;
- свидетельства о рождении на детей;
- справка о доходах (за пятилетний период).
- по месту проживания в территориальном районном отделении ПФР;
- если у вас нет регистрации, то можно обратиться в ближайшее отделение по месту пребывания;
- если у вас нет возможности обратиться в фонд по прописке или временной регистрации, в таком случае стоит обратиться по месту фактического местонахождения.
- Узнайте адрес и телефон удобного вам отделения ПФР.
- Позвоните и узнайте время приема документов, а также точный перечень. Эту информацию, а также образец, по которому вам предстоит написать заявление, можно найти на сайте Пенсионного фонда.
- Если вы работаете, то можно проконсультироваться со специалистом из отдела кадров, который укажет вам на нюансы оформления.
- Подготовить документы. Если вы скачали бланк заявления, то можно написать его дома заранее.
- Затем следует обратиться непосредственно в Пенсионный фонд.
- Обязательно получите расписку-уведомление. Если нужно будет подать дополнительные документы, то в ней они будут указаны.
- В течение 3 месяцев донесите необходимые бумаги.
- Через 10 дней ваши документы и заявление будут рассмотрены и вынесено решение о назначении пенсии или о необходимости сбора дополнительной информации.
- рассчитать сумму выплаты на основе имеющихся на этот момент данных;
- отказаться от страховой части пенсии, а использовать только накопительную до получения необходимых документов. Правила еэк оон no 26 ПРИЛОЖЕНИЕ N 2 к техническому регламенту о безопасности колесных транспортных средств ПЕРЕЧЕНЬ ТРЕБОВАНИЙ, УСТАНОВЛЕННЫХ В ОТНОШЕНИИ ВЫПУСКАЕМЫХ В ОБРАЩЕНИЕ ТИПОВ […]
От вас могут потребоваться дополнительные документы. Если вы меняли фамилию или другие личные данные, то необходимо подготовить свидетельство о браке или документы, которые являются основаниями для изменений в паспортные данные. Мужчинам обязательно нужно будет предъявить военный билет. Если вы работали в условиях Крайнего Севера или на опасном производстве, то необходимо взять соответствующие справки.
Куда обращаться и что нужно сделать до написания заявления на получение пенсии в 2017-2018 году
Есть несколько вариантов, где можно начать написать заявление и подать документы на назначение вам ежемесячных выплат от государства:
Пошагово порядок ваших действий для назначения пенсии должен выглядеть следующим образом:
В итоге вам рассчитают размер пенсии и назначат день, в который на ваш банковский счет будут перечисляться деньги. Если вы хотите получать пенсию именно этим путем, то дополнительно нужно представить выписку о реквизитах вашего счета. Ее можно взять в отделении банка, в котором вы получили карту или сделали вклад.
Решение спорных вопросов
Если один из ваших работодателей неправильно оформил запись в трудовой книжке или серьезно нарушил порядок оформления выплат, то в процессе назначения пенсии могут потребоваться дополнительные данные или устранение недочетов. Обыкновенно в течение 3 месяцев сотрудники ПФР пытаются выйти на контакт с работодателем для получения дополнительных сведений и устранения недочетов.
Если за это время не получилось установить контакт, устранить недочеты или получить дополнительные данные, то будущий пенсионер вправе сам выбрать алгоритм дальнейших действий. Для этого в письменном виде необходимо отдать распоряжения сотрудникам Пенсионного фонда.
Вариантов действий два:
Сегодня система законодательства направлена, в первую очередь, на защиту прав и свобод каждого из нас. Нормативно – правовые акты регулируют не только отношения между гражданами, но и между таким субъектом, как само государство. Одним из основных аспектов такой области является финансовая обязанность со стороны РФ по отношению к ее жителям.
Самым распространенным видом выплат сегодня стает пенсия. Каждый из нас хотя бы раз в жизни слышал об этом понятии. Такая материальная поддержка назначается гражданам, которые в силу определенных обстоятельств не могут самостоятельно работать в полном объеме. При этом, это может быть, как состояние здоровья, так и достижение определенного возраста.
Пенсионное обеспечение – один из видов социальной защиты граждан. Как правило, когда мы рассматриваем данное понятие, то говорим о старости и возможности освободиться от выполнения трудовых обязанностей в связи с наступлением определенного возраста.
Более узкое понятие, которое мы будем рассматривать в данной статье – это регулярные выплаты, которые предоставляются гражданину на том основании, что он достиг пенсионного возраста. То есть, речь пойдет об определенных денежных суммах.
Сегодня действует принцип, который гласит, что человек, которому исполнилось определенное количество лет имеет возможность отправиться на законный отдых. Кроме того, в силу того, что он по причине своего возраста уже не может работать ему компенсируется система получения определенного дохода. В данной ситуации, вполне логично возникает вопрос о том, с какого возраста начинается пенсия? Данное положение напрямую закреплено в законодательной системе и является общим для всей территории страны. При этом, оно не будет одинаковым, поскольку установлены специальные границы для мужчин и женщин, которые отличаются между собой.
Так, сегодня претендовать на выход на отдых по пенсионному возрасту могут мужчины, которым исполнилось 60 лет. Для представительниц прекрасного пола такое число снижено в силу особенности физиологических возможностей. В наше время возраст для дамы составляет 55 лет.
Каждый гражданин, которому исполнилось выше обозначенное количество лет имеет право на увольнение. При этом, разрывание отношений по такому поводу является не автоматическим, а происходит при наличии желания самого сотрудника. Уволить его не могут в силу того, что он является пенсионером. Такие действия работодателя будут засчитаны как незаконные, в результате чего он будет нести ответственность.
Рассматриваемый нами вид пенсионного обеспечения – наиболее распространенный сегодня. Достижение определенного возраста дает возможность каждому сотруднику уйти на законный отдых и при этом возместить себе потерянный заработок. Использование данной системы характерно для всех стран. При этом, такое правовое явление практикуется уже более 200 лет на территории нашего государства.
Как оформить пенсию по возрасту?
То, что вы достигли предусмотренное законодательством количество лет для выхода на пенсию само по себе еще ничего не значит. Для того, чтобы получать финансовую помощь необходимо будет осуществить ряд действий. Пенсия не насчитывается автоматически после шестидесятого дня рождения. Она требует специального обращения к компетентным государственным органам.
Для того, чтобы оформить получение пенсионных выплат – необходимо будет осуществить два действия:
- сбор документации;
- подача заявки.
На первый взгляд – ничего сложного в этом нет. Но, каждый из пунктов имеет определенный ряд нюансов, которые обязательно должны выполняться. Поэтому, рассмотри более детально каждый из предусмотренных шагов.
Документы для пенсии по возрасту
Ка мы уже замечали в предыдущем разделе – это первые действия, что нужно будет осуществить каждому гражданину, который претендует на получение финансовых выплат по достижению определенного возраста.
С чего начинать оформление пенсии по возрасту? Для начала нужно найти перечень специальной документации, ознакомиться с ним и собрать все необходимое. Узнать список таких бумаг можно двумя способами. Первый – обращение в соответственную государственную инстанцию, где планируется проведение процесса оформления материального пособия. Вы можете спросить соответственного работника, посвятив в свою ситуацию, о том, что именно они требуют для регистрации пособия.
Второй – поиск в электронной системе. Сегодня практически любую информацию можно найти в сети Интернет. Так, государственные органы идут в ногу со временем и размещают на своих сайтах все необходимые данные в области их деятельности.
Кроме того, просмотреть список документов для оформления пенсии по возрасту можно и у нас. В данный момент будут необходимы:
- документ, который позволяет идентифицировать личность;
- документ, в котором обозначен трудовой стаж;
- специальное заявление;
- иные документальные подтверждения индивидуальных ситуаций.
Первый пункт предназначается непосредственно для установления личности заявителя. С него государственному регистратору должно быть понятно, кто именно предоставляет заявку, возраст гражданина, место его прописки и т.д. Как правило, это паспорт. Но в отдельных случаях его могут заменять и другие свидетельства. К примеру, для военных – это военный билет.
Второй пункт говорит нам о том, что необходимо предоставить подтверждение своего рабочего периода. Вся соль в том, что в законодательной системе установлен определенный лимит, касающийся стажа труда. В соответствии с этим, претендовать на получение пенсии в связи с возрастом могут люди, которые проработали официально не менее чем пять лет. Поэтому, очень важно, чтобы все ваши отношения с работодателями были задокументированы.
Это не только позволяет защитить свои права на время самого труда, но и в дальнейшем позволяет получить право на выплату пенсионного пособия. Никому не секрет, что в наши дни довольно много людей работают не официально. Такая система может в дальнейшем навредить человеку, поэтому лучше заранее подумать о последствиях.
И третий пункт – наиболее объемный и сложный. В каждой отдельной ситуации могут понадобиться еще дополнительные сведения о гражданах. Например, если речь идет об оформлении пенсионного пособия для женщины, которая имеет более пяти детей старше восьмилетнего возраста – ей предоставляется право на снижение возраста для выхода на отдых. В таком случае стоит предоставить документы, которые свидетельствуют о материнских отношениях – свидетельства о рождении. Точно так же и в других случаях, которые используются при сниженной границе.
Анализируя все выше сказанное, можно сделать вывод, что лучше всего обратиться заранее в отделение уполномоченного органа и спросить, какой именно точный перечень вам нужно предоставить. Сотрудник поможет вам сформировать именно тот список, который подходит вашей индивидуальной ситуации. Такие действия можно осуществлять, как путем личного обращения, так и по телефону, набрав номер горячей линии.
Когда начинать оформлять пенсию по возрасту
Один из наиболее часто задаваемых вопросов – это срок подачи заявки на получение пенсионных выплат. Многих интересует, когда же именно стоит обращаться с пакетом документации в уполномоченный орган. Сегодня нормативно – правыми актами не установлено границ. Поэтому, стоит рассматривать практику.
И так, специалисты рекомендуют начать процесс регистрации заранее. Если вы имеете желание получать выплаты сразу после выхода на пенсию, то лучше всего начать весь процесс за несколько месяцев до такого события. Это связанно с тем, что порой для сбора всей необходимой документации требуется много времени, к тому же, сам процесс оформления тоже имеет свой срок. Но в данном случае речь идет исключительно о сборе документации.
Когда нужно оформлять пенсию по возрасту? По словам специалистов – за три месяца до выхода на пенсию начинаем формировать пакет документов. Подача же самой заявки в соответствии с законодательной базой не может осуществляться ранее, чем за месяц до дня рождения, который знаменует пенсионный возраст.
Таким образом, вы сможете себе обеспечить материальное содержание сразу же после увольнения. Но, не стоит полагать, что если вы оформили все необходимое ранее, чем разорвали отношения с работодателем, то выплаты пенсионного характера будут вам насчитывается вместе с заработной платой. Пенсия будет поступать только с того месяца, когда гражданин уволится.
Также, стоит помнить и о том, как начисляется пенсия по возрасту. Данное пособие не имеет обратной связи во временим. Как это отражается на практике? Проанализировав законодательную базу можно сказать, что предоставление сумм пенсионного обеспечения проводится не с момента достижения определенного возраста гражданином, а с первого числа месяца, в котором он подал заявку на такое пособие.
То есть, если вы пропустили несколько месяцев или лет – вы не сможете вернуть себе потерянные деньги. Поэтому, регистрацией необходимо заниматься в наиболее короткие сроки, поскольку возраст для оформления пенсии имеет очень важное значение.
Заявление для обращения в соответственные инстанции за оформлением пенсии
Одним из наиболее важных документов становится специальная заявка, которая является основой всего предоставляемого пакета. Она имеет специальную форму, утвержденную на государственном уровне. То есть, данное заявление не пишется в добровольной форме, а имеет специально оформленный бланк.
Где же стоит искать такой документ? Во-первых, каждый имеет возможность взять такого рода заявление в государственной структуре, где проводится оформление государственных выплат. В таком случае нужно обратиться к соответственному сотруднику, он в свою очередь выдаст необходимый вам бланк. Отказать в этом работник государственной инстанции не имеет права. Поэтому, если вам говорят о том, что бланки закончились, нет бумаги – требуйте выдачи специальной формы.
Второй способ – поиск в Интернете. Сегодня все официальные сайты размещают заявления разного рода на своих серверах. Поэтому, имеют доступ к компьютеру, подключенному к глобальной сети вы сможете найти все необходимое, не выходя при этом из дома.
Помимо официальных ресурсов государственных органов заявление можно найти и на других сайтах. Но, в данном случае нужно быть внимательным в области актуальности и действительности документа. Дело в том, что бланки довольно часто меняются, и подача старого образца станет основой для непринятия заявки в целом, а значит – замедлит процесс оформления. Поэтому, чтобы не терять зря время – ознакомьтесь с необходимым заявлением у нас:
Порядок обращения в уполномоченные органы для оформления пенсии по возрасту
После того, как вы сформируете весь пакет необходимых документов – можно переходить к его непосредственной подаче. Как мы замечали ранее, нужно соблюдать возраст, с какого можно оформить пенсию. В нашем случае дожидаемся месячного термина, предшествующему дню рождению.
Теперь определимся с тем, куда же именно стоит обращаться. Существует две инстанции, которые могут принять заявку. Прежде всего – это непосредственно сам Пенсионный Фонд, на который государством возложена обязанность регистрировать и регулировать отношение в области социальных выплат, а значит – и пенсий. Но, поскольку отделений по всей стране очень много, то вполне логично возникает вопрос о том, в какое именно из них нужно обращаться.
В таком случае стоит выходить из принципа территориальности. Номер отделения напрямую зависит от места проживания. Поэтому, выбирать инстанцию стоит исходя из места регистрации жительства. В каждом населенном пункте есть органы, которые обслуживают именно эту территорию. Также, можно исходить из места временной регистрации или фактического пребывания.
Также, вторым органом, который может принять документы является Многофункциональный Центр. Данная инстанция появилась не так уж и давно и призвана решать вопросы не только по отношению к пенсионному обеспечению, но и в других взаимосвязях с государственными органами. Территориальное расположение таких отделений тоже устроено по принципу административно – территориального деления. Поэтому, обращаться нужно по той же схеме, что и в Пенсионный Фонд – по месту проживания.
Но, стоит понимать, что при подаче в Центр документы все равно будут перенаправлены в Фонд. Поэтому, если вас интересует наиболее быстрое оформление пенсионных выплат, то лучше обращаться напрямую в тот орган, который занимается регистрацией дел данного рода.
Теперь перейдем уже к способам подачи заявки. Их тоже есть несколько. Наиболее используемый – простое личное обращение в необходимое отделение. Для этого стоит в рабочее время посетить государственный орган и соответственному работнику передать пакет документации. При этом, могут использоваться отношения представительства. То есть, подачей заявки занимается не сам заявитель, а доверенное лицо. В таком случае ему нужно иметь специальную доверенность – документ, который свидетельствует о праве представлять интересы другого гражданина.
Второй вариант – почтовое отправление. Законодательными актами предусмотрена возможность гражданина обратиться путем передачи заявки организациями связи. В таком случае не имеет никакого значение территориальное расположение почтового отделения. Главное – правильно указать адрес получателя. Такой вариант наиболее подходит тем, кто не имеет возможности в данное время обратиться лично и подать заявку, а время поджимает. Например, если человек находится в другом регионе, а регистрировать свой выход на пенсию нужно по месту прописки.
В таком случае стоит как можно более обеспечить быстроту и надежность отправки. Как показывает практика, наиболее оптимальный вариант — заказное письмо с описью вложенного. Кроме того, также можно оформить и уведомление о том, что получателю дошло отправление. Имея чек с номером операции вы сможете отследить путь своей заявки и точно узнать день, когда она попала в руки работника уполномоченного органа.
И третий способ – электронное оформление. Как мы уже замечали, государственные органы пытаются идти в ногу со временем. Поэтому, была разработана специальная система, которая позволяет оформлять пенсионное обеспечение не выходя из дома. Для этого нужно иметь доступ к сети Интернет.
В данном случае стоит зайти на специальный ресурс и отправить заявку. Но, тут есть несколько нюансов. Прежде всего, все необходимые документы у вас должно быть в электронном виде. Во-вторых, прежде чем отправить документы, нужно прости процесс регистрации на сайте. Только те пользователи, которые ранее были внесены в базу данных могут оформлять пенсию таким образом.
Наступление возраста, определенного государством, как пенсионный, становится причиной обращения в ПФР для подачи заявления на выплату пособия, положенного каждому россиянину. О том, как оформить пенсию, сегодня мы расскажем в нашей статье, затронув самые различные особенности и нюансы. Важной станет информация о порядке назначения и выплат положенной пенсии гражданам. Итак, начнем.
Кто может рассчитывать на социальную помощь при достижении пенсионного возраста?
Заблаговременная подготовка документов для назначения пенсии, позволит избавить себя от длительного оформления пособия в отделении ПФР, однако, кроме документов, существуют еще и другие требования, которым должны удовлетворять обратившиеся граждане. По закону, оформление пенсии – это привилегия, которая предоставляется только определенным группам граждан. Если обратившееся лицо отвечает всем условиям назначения пособия, то он сможет в дальнейшем получать начисленную сумму. Речь идет о таких параметрах:
- Граждане, обратившиеся в пенсионный фонд, должны достичь возраста выхода на пенсию: 60 лет – для мужской половины населения и 55 лет — для женской.
- Минимальный рабочий стаж у соискателя должен быть — 5 лет.
- Соискатель пособия должен иметь российское гражданство.
Порядок назначения пенсии предусматривает обращение граждан, трудоустроенных по соответствующему договору, за которых работодатель оплачивал все необходимые пособия и взносы. Если заявитель является предпринимателем или относится к группе самозанятого населения, то все необходимые взносы (выплаты в фиксированном размере) он выплачивал самостоятельно. Отдельные лица, работающие за границей, но добровольно участвующие в системе пенсионного страхования и вносящие необходимые взносы, могут также обратиться в отделение ПФР для оформления положенной пенсии по старости или пособия другого вида.
Условия, при которых пенсия будет назначена досрочно
Если вы не знаете, как оформить пенсию, то стоит внимательно изучить действующее законодательство в данной сфере или записаться на прием к сотруднику пенсионного фонда. Для отдельных граждан, порядок назначения и выплаты страховых пенсий предусматривает досрочное назначение пособия. Условия для принятия такого решения могут быть следующими:
- достижение возрастной планки, установленной для отдельных граждан (25 лет — для мужчин и 20 лет для женщин), кроме обстоятельств, связанных с назначением пенсии «по выслуге лет»;
- наличие достаточного стажа работы в сложных климатических и трудовых условиях;
- наличие общего трудового стажа, достаточного для оформления пенсионного пособия гражданам, не имеющим рабочего места. Выплата назначается людям, которым до пенсии осталось не меньше 2-ух лет.
Важно дополнить, что в ситуации с безработным гражданином, увольнение с последнего места работы должно состояться по причине ликвидации фирмы или в случае сокращения. Кроме того, сам безработный должен быть согласен на оформление пенсии в досрочном порядке. После того, как пенсия будет рассчитана и назначена, все выплаты, положенные в центре занятости такому человеку, прекращаются. Следует дополнить, что установленный порядок оформления пенсии предусматривает использование для начисления пособия все выплаты, которые были произведены в связи с безработицей.
Если подвести небольшие итоги, то неработающий гражданин может оформить пенсионное пособие, если он не имеете официального места занятости, когда у него имеется достаточный стаж и до наступления возраста выхода на пенсию осталось не меньше 2-ух лет.
Практические советы для людей, планирующих в скором времени выйти на заслуженный отдых
Очень часто люди не имею представления о том, каков порядок приема и обработки документов, нужных для назначения пенсии. Более того, граждане не имеют представления, где можно оформить пенсию. Для этой цели мы приведем несколько советов, с учетом которых можно будет самостоятельно разобраться с тем, где и как оформить страховую пенсию, положенную по старости.
Еще во времена СССР, процедура подготовки сотрудника к выходу на заслуженный отдых начиналась с формирования личного дела конкретного гражданина работником отдела кадров по месту занятости человека. Сейчас все обстоит иначе и чтобы заранее быть уверенным в получении пособия нужно провести определенную работу. Если пожилой человек опасается, что допустит ошибки или будет неточен, стоит за некоторое время до наступления возраста выхода на пенсию по старости обратиться в ПФР.
Все граждане подают заявление на пенсию, однако для начала необходимо уточнить все записи в трудовой книжке и передать ее на проверку на предмет отсутствия различных исправлений и понятности написанного. Важно еще и то, что печати в документе должны быть четкими и понятными. Вопросы могут возникнуть в отношении людей, менявших фамилию, а также, какое время можно засчитывать в трудовой стаж, а какое нет. Если фамилия менялась, то об этом должна быть сделана соответствующая запись, подтвержденная специальным приказом.
Для граждан, работавших в северных районах страны действителен так называемый «северный коэффициент», поэтому в трудовой книжке об этом моменте также должно быть указано. Если об определенном периоде трудоустройства отсутствует информация, то гражданину потребуется предъявить выписку или справку, с указанием заработной платы. Недостающие документы для оформления пенсии могут быть затребованы в специальном архивном учреждении, если бывшее место работы уже давно перестало существовать. Сроки оформления пенсии не регламентированы, поскольку все зависит от индивидуальных обстоятельств обращения, однако, специалисты, выполняющие обязанность оформляющего лица в ПФР, советуют посетить учреждение за несколько месяцев до времени выхода на заслуженный отдых, поскольку необходимо будет выполнить ряд запросов и уточнить какие-то данные.
В результате мы приходим к выводу, что на вопрос, можно ли оформить пенсию самостоятельно, ответ положительный. Более того, специалисты советуют гражданам заниматься этим вопросов только лично, чтобы избежать ошибок и неточностей.
Способ передачи документации на пособие в ПФР
Для начала необходимо определиться, куда обращаться гражданину для оформления пенсии. Законом установлено, что все вопросы, связанные с назначением трудовой пенсии по старости, находятся в компетенции ПФР. Именно в этот орган и следует обратиться с полным пакетом обязательной документации и стандартным заявлением о назначении выплаты.
Существует сразу несколько способов подачи заявления обращения в указанное ведомство, а именно:
- личное обращение за назначением пенсии;
- через интернет;
- оформив доверенность третьему лицу;
- передать документы через МФЦ;
- направить бумаги по почте.
В первом случае, необходимо будет лично посетить территориальное отделение пенсионного фонда и передать документы, совместно с заявлением о назначении пенсии. Сделать это необходимо не позднее, чем за 30-ть дней до важной даты.
Второй способ предполагает направить документы через портал «Госуслуги» в электронном варианте. Там же можно найти форму заявления на назначение пенсии по возрасту. Каждый способ позволяет в итоге оформить пенсию по старости и начать получать положенное пособие.
Как заполнить бланк заявления на пособие?
Чтобы иметь возможность обратиться для оформления пенсии по старости, потребуется собрать не только необходимые бумаги, но и заполнить бланк стандартного заявления. Подается такой документ совместно с остальной документацией и должен быть заполнен строго по образцу.
Очень часто, граждане не знают, как правильно оформить такой документ, поэтому рекомендуем зайти на сайт ПФР скачать там бланк и ознакомиться с порядком его заполнения, обратив внимание на представленный там образец. Стандартные правила заполнения следующие:
- Полностью указываются личные данные в соответствии с паспортом.
- Обязательно вписывается гражданство или указывается его отсутствие.
- Пункт о регистрации заполняется только при наличии постоянной прописки.
- Законный представитель заполняет второй раздел.
- Если пенсионер планирует оформлять пособие не по достижению установленного возраста, а, к примеру, по инвалидности, то необходимо указать данный момент.
Полная информация о заполнении заявления для ухода на пенсию размещена на официальном сайте ПФР.
Обязательные документы
После того, как гражданин определился, с чего начать оформление пособия и ознакомился с порядком обращения за пенсией, следует позаботиться о подготовке полного пакета нужных бумаг. В список войдут такие бумаги:
- заявление установленного образца;
- паспорт или вид на жительство;
- документы, удостоверяющие наличие у соискателя необходимого трудового стажа;
- другие бумаги по требованию сотрудника ПФР.
От гражданина при выходе не пенсию, скорей всего потребуется трудовая книжка, или ведомость индивидуального учета, где указан заработок работника и период его трудоустройства.
Назначение трудовой пенсии по старости происходит после проверки поданных документов. Срок рассмотрения заявления по закону не может превышать 30-ти дней с момента поступления бумаги. На практике, решение принимается в течение 10-ти дней.
Важные моменты, связанные с оформлением пособия
Иногда ситуация складывается нестандартно. Речь идет о том, что пособие работающему пенсионеру назначается несколько иначе и связано это с тем, что выплата в дальнейшем не будет проходить через индексирование до того момента, пока гражданин состоит в трудовых отношениях.
Важным нюансом является определение даты начала выплат. Чем раньше гражданин представит нужные документы, тем быстрее будет принято решение по обращению. В том случае, когда при выходе на пенсию по возрасту, человек не представил некоторых бумаг, ему дается три месяца, чтобы это сделать. Важно помнить, что чем раньше будут представлены все нужные документы, тем быстрее начнется выплата трудовой пенсии.
Чаще всего, причиной задержки становится отсутствие необходимой информации о стаже и трудовой деятельности гражданина, не зафиксированной в трудовой книжке. В этом случае, гражданину придется обращаться в архив и предоставлять подтверждение. Если этого сделано не будет, то трудовой стаж учтен также не будет.
