Граждане страны, получившие звание ветеранов военной службы, нередко обращаются к юристам с вопросом об алгоритме процедуры получения»Ветеран труда». Чтобы совершить все действия правильно, в правительстве существует ряд документов и законов, которыми следует руководствоваться.
Как ветерану военной службы получить звание «Ветеран труда»?
С целью получения от государства статуса трудового ветерана, нужно относиться к определённой категории людей. В пятом законе, подписанном еще в январе 1995 года, существует 7 статья. Ее первый пункт объясняет, что те граждане, начавшие производить трудовую деятельность до наступления совершеннолетия, могут рассчитывать на получение данного статуса. Обязательным фактором является дата проведения некоторых рабочих процессов (в период войны 1941 — 1945 годов). Обязательным показателем в этом случае выступает наработанный стаж. Для лиц мужского пола эта цифра указана в законодательных актах, и составляет 40 лет (для женского пола — 35). Если такого стажа нет, можно изучить ситуацию с наградами. Для получения статуса трудового ветерана гражданин должен был сохранить медали, которые ему предоставляло руководство Советского Союза или России. Также можно обратиться для инициирования процедуры получения этого статуса, если житель страны получил определенные почетные звания от руководства во времена СССР или в современной России. Когда заинтересованное лицо во время совершения трудовой деятельности получило определенные знаки отличия «За заслуги на службе», отработав 15 лет, и имея страховой стаж, составляющий 20 лет для женского пола, и 25 лет — для мужского, также можно оформить этот статус.
Какие документы необходимо предоставить для получения статуса «Ветеран труда»?
Заинтересованное лицо производит процедуру сбора всех необходимых бумаг, которые затем передаются лично в управление социальной защиты населения по месту жительства. В первую очередь, гражданин должен подготовить копию документа, который удостоверяет личность. Также необходимо оформить заявление, в котором будет указана просьба о рассмотрении предоставления статуса трудового ветерана. Чтобы сотрудники управления социальной защиты населения подтвердили стаж заинтересованного лица, нужно подготовить трудовую книжку. Если этого документа нет, можно воспользоваться выписками из архива. Когда заявитель получает статус «Ветерана труда» по причине начала трудовой деятельности до наступления совершеннолетия, ему также нужно подготовить определенный список документов. В них должен указываться факт начала работы в период с 22 мая 1941 года по 9 мая 1945 года. Во внимание не принимается рабочий период на территории Советского Союза, который был временно оккупирован. Когда звание «Ветеран труда» оформляется в связи с получением орденов, медалей, почетных грамот или благодарностей от президента страны, необходимо обратиться в управление социальной защиты населения с данными документами. Также обязательно предоставляется фотография, которая имеет размер 3 на 4.
Уважаемые составители данной статьи (не знаю правда когда она была составлена). Я являюсь работником, который непосредственно оформляет присвоение звания «Ветеран труда» и хотела бы дать разъяснение, чтобы некоторые ссылки не вводили людей в заблуждение. 1) список наград с 01.07.2019 года изменился(новой редакции Закона № 5-ФЗ «О ветеранах», введенной в действие с 1 июля 2019 года статьей 3 Федерального закона № 388-ФЗ)Для того чтобы получить удостоверение по награде, да нужен стаж для мужчин, – не менее 25 лет;
Справки с работы не нужны, т.к. если человек не работает, то просто копия трудовой, а если работает, то работодатель заверяет эту копию. Справки из пенсионного фонда и копии удостоверений пенсионных не нужны для оформления удостоверения, это никак не влияет на стаж, только когда оформляется выплата по достижению пенсионного возраста, там требуется в перечне документов на компенсацию.
- построен или приобретен жилой дом, квартира, комната;
- доля (доли) в любом из этих видов недвижимости;
- куплен земельный участок для индивидуального жилищного строительства;
- куплен земельный участок, на котором расположен приобретаемый жилой дом (или долю в нем).
Согласно федеральному закону о гарантиях северянам компенсация предоставляется неработающим пенсионерам, которые получают страховую пенсию по старости или инвалидности и проживают на Крайнем Севере или приравненных к нему территориях (ст. 34 Закона от 19.02.1993 № 4520-1).
Как получить Ветерана труда
- безвозмездный проезд в городском транспорте;
- отпуск в подходящее для льготника время;
- 50%-я компенсация оплаты услуг жилищно-коммунального хозяйства;
- покрытие затрат на проведение газа;
- бесплатное обслуживание в медучреждениях;
- пенсионеры могут получить оплату услуг протезирования зубов в государственных стоматологических учреждениях.
Каждый территориальный субъект России предлагает свой перечень льгот за трудовые заслуги. В инстанции социальной поддержки граждан вы можете перечитать действующий список привилегий. Его разнообразие и качество зависит от величины регионального бюджета и характера программ соцзащиты населения. Как получить ветерана труда в Москве, и какая от этого выгода? Обладатель звания будет иметь право на (кроме федеральных поощрений):
Как военному пенсионеру получить удостоверение ветеран труда
1. Настоящее Положение о порядке и условиях присвоения звания «Ветеран труда» и выдаче удостоверения ветерана труда в городе Москве регулирует порядок и условия присвоения звания «Ветеран труда» и выдачи удостоверений ветерана труда гражданам, имеющим место жительства в городе Москве.
7(1). В случае принятия решения об отказе в присвоении звания «Ветеран труда» управление социальной защиты населения города Москвы выдает гражданину оформленное в форме документа на бумажном носителе решение об отказе в присвоении звания «Ветеран труда» с указанием причин отказа в день обращения.
Как получить статус — Ветеран военной службы
- Заявление , образец которого можно получить в кадровом (пенсионном) отделе (управлении) федерального органа, из которого увольняется (уходит в запас) претендент на ветеранский статус.
- Пакет документов , что подтвердит основания получения ветеранского статуса: выслугу 20 и более календарных лет , награждение медалями, орденами и почётными званиями Советского Союза и РФ, получение инвалидности вследствие ранения, контузии, травмы, во время исполнения своих воинских обязанностей.
- Иметь выслугу 20 и более календарных лет , боевые награды, почётные звания Российской Федерации или получить инвалидность вследствие ранения, травмы, увечья при выполнении своих должностных обязанностей.
- Уволиться в запас или выйти в отставку в органах федеральной власти, в которых определена действующим законодательством военная служба.
- В трёхнедельный срок собрать необходимый пакет документов, который подтвердит 20 и более лет выслуги и вместе с заявлением передать его в кадровый или пенсионный отдел того федерального органа, из которого уволился (отправлен в отставку) претендент на получение статуса.
- После месячного рассмотрения документов получить удостоверение «Ветеран Военной Службы ».
Виды льгот и пособий для ветеранов военной службы
Совсем недавно произошли некоторые изменения. Если ранее ветераны автоматически получали квитанции с уже рассчитанной стоимостью услуг, то теперь они оплачивают всю стоимость, а потом получают обратно свои 50% через соцзащиту, собрав определенный пакет документов.
Например, жене военнослужащего , находящейся вместе с ним в горячей точке, может быть добавлен стаж величиной до трех лет. В случае смерти мужа, жена будет получать денежные средства по потере кормильца. Это либо пенсия умершего, либо средства от пенсионного фонда. Размер зависит от многих факторов, среди которых: звание, оклад, стаж и пр. Это еще и доплата к пенсии. Но выплачивается только до второго замужества, если таковое наступит.
Как получить звание — Ветеран труда Российской Федерации — в 2019 году
Установить, что за гражданами, которые по состоянию на 30 июня 2019 года награждены ведомственными знаками отличия в труде, сохраняется право на присвоение звания «Ветеран труда» при наличии трудового (страхового) стажа, учитываемого для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслуги лет, необходимой для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении.
Представитель имеет право на основании доверенности или иного аналогичного документа обращаться за заявителя в ведомство для получения звания и оформления соответствующего пособия и льгот. В качестве доверенности не обязательно должен выступать нотариально заверенный документ.
Особенности оформления звания — Ветеран труда — для сотрудников МВД
Звание «Ветеран труда» МВД – это не только почетно. Оно позволяет пользоваться большим количеством льгот, чем у обычного пожилого гражданина. Для того чтобы понять, как получить ветерана труда пенсионеру МВД, в первую очередь необходимо соответствовать условиям, которые выдвинуты в правоустанавливающих документах.
- Приказ МВД №481 от 24.08.2019 года, где описаны ведомственные знаки отличия, выдаваемые МВД, которые дают право на получение ветеранства.
- ФЗ №5, где описан порядок получения звания и привилегии на федеральном уровне.
- ФЗ №247-ФЗ от 19.07.2011 года – здесь можно узнать о соц.гарантиях, которые государство предоставляет сотрудникам полиции, вышедшим на пенсию.
Как получить звание «Ветеран труда» по новому законодательству с 2015 года
В ряде субъектов Российской Федерации (например, в Москве и Санкт-Петербурге) в их региональном законодательстве во многом переняли положения, утративших силу статей Федерального закона «О ветеранах» и в целом в своих регионах сохранили прежний порядок получения данного звания «Ветеран труда».
- имеющие удостоверение «Ветеран труда»;
- награжденные орденами или медалями, либо удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия в труде и имеющие трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет;
- лица, начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющие трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.
Как оформить и получить звание — Ветеран труда — Российской Федерации в 2019 году: порядок присвоения и получения звания по стажу
В настоящее время, если посмотреть по всем субъектам РФ, единых правил для получения статуса ветерана труда не выработано. Не вступая в противоречие с федеральным законодательством, субъекты РФ руководствуются собственными нормативными актами по этому поводу.
Тем не менее, так и произошло. Наличие у человека медали «Ветеран труда», полученной в СССР или в РСФСР и подтверждённой соответствующим удостоверением, является полноценным основанием для присвоения аналогичного звания в РФ, со всеми вытекающими последствиями.
27 Июл 2018 2635В Российской Федерации льготы предоставляются различным группам населения. Для их получения нужно документально подтвердить статус и получить соответствующее удостоверение. Таковое полагается бывшим воинам, которые подпадают под критерии закона № 5- ФЗ от 12.01.1995 и признаются ветеранами военной службы.
Разберем, кто имеет право на вышеуказанный статус, как получить «Ветеран военной службы, куда обращаться за оформлением. Последний момент регулируется Указом Президента РФ № 501 от 19.05.1995.
Правовые нормы
Вопросы присвоения звания ветерана воинской службы регулируются такими нормативными актами:
- в статье 5 законе № 5- ФЗ приводится исчерпывающий перечень лиц, которые могут претендовать на таковой;
- в Указе Президента РФ № 50 приведен порядок определения статуса и присвоения почетного звания.
Полномочия по работе с бывшими военнослужащими законодатель передал государственным органам федерального уровня. Это означает следующее:
- принять соответствующее решение может только центральный орган власти;
- заявления претендентов принимаются структурами, работающими в регионах;
- пакеты направляются в общероссийское ведомство для анализа и подготовки распорядительного документа.
Кто имеет право на льготный статус военного ветерана
В пятой статье закона № 5- ФЗ приведены такие группы военнослужащих, которым полагается льготная книжка:
- служившие в разные периоды времени в рядах Вооруженных сил:
- СССР;
- Объединенных войск Союза независимых государств;
- стран - участниц СНГ;
- проходившие службу в подразделениях, в которых по законам РФ предусмотрен воинский стаж;
- награжденные:
- орденами и медалями СССР и РФ;
- грамотами и благодарностями Президента РФ;
- ведомственными знаками.
Указанные выше лица должны соответствовать таким принципиальным критериям (одному из):
- иметь не менее двадцати лет общей военной выслуги;
- получить инвалидность ввиду:
- ранения;
- контузии;
- заболевания, обусловленного выполнением служебных обязанностей.
Алгоритм получения статуса «Ветеран воинской службы»
- Инициатива принадлежит претенденту, отвечающему законным критериям. Таковой должен:
- собрать пакет подтверждающих документов;
- написать заявление установленного образца;
- подать в госорган для принятия решения.
- Государственные служащие делают следующее:
- принимаю заявку;
- регистрируют обращение установленным в ведомстве образом;
- проверяют правильность составления заявления и полноту предоставленных документов;
- направляют пакет в федеральный орган для принятия решения.
- Центральный орган власти делает следующее:
- принимают пакет;
- проверяют достоверность предоставленных сведений;
- принимают решение о присвоении звания;
- готовят проект распоряжения руководителя Министерства;
- оформляют удостоверение надлежащего образца;
- передают в региональное подразделение:
- подготовленную ветеранскую книжку;
- мотивированный отказ претенденту.
Вам нужна по этому вопросу? и наши юристы свяжутся с вами в ближайшее время.
Куда обращаться потенциальному ветерану
Президент РФ Указом № 501 утвердил Порядок работы госорганов по присвоению ветеранского статуса отставникам. В первом пункте такового полномочия переданы органам федеральной власти, в которых предусмотрена военная служба. Таким образом, претенденту следует:
- определить Министерство или ведомство, соответствующее тому, в котором проходила служба;
- обратиться:
- в региональное представительство (при наличии такового);
- в центральный орган.
Подсказка: заявление и пакет подтверждений направляется в одно из таких подразделений, обозначенных в 501-м Указе:
- кадровое;
- пенсионное.
Например, отставные военные пишут обращения в военный комиссариат, бывшие милиционеры - в пенсионное управление МВД, пожарным следует обращаться в соответствующий департамент МЧС и так далее. При наличии сомнений нужно проконсультироваться в госоргане, осуществляющем соответствующую деятельности в субъекте федерации.
Важно: заявление с подтверждениями должно направляться в соответствующее учреждение в трехнедельный срок, отсчитываемый с даты увольнения в запас.
Перечень документов
Претендент обязан документально подтвердить соответствие всем критериям, указанным в пятой статье закона № 5- ФЗ. Для этого собираются оригиналы и копии таких документов:
- паспорта гражданина РФ;
- подтверждения стажа в одном из воинских формирований (выдает соответствующее кадровое подразделение части или госоргана);
- трудовой книжки (актуально для отставников МВД);
- справку о назначении инвалидности;
- подтверждение из медико-социальной экспертизы о причинах утраты трудоспособности;
- заявление по установленной в ведомстве форме (выдаст кадровое подразделение);
- наградные документы установленного образца.
Военная выслуга, как правило, тщательно фиксируется в личном деле. Но в случае возникновения вопросов необходимо обратиться в архивный отдел соответствующего федерального органа.
Подсказка: в 20-летний стаж включаются периоды службы во всех формированиях, отнесенных законами РФ к воинским.
Некоторые нюансы работы с документами
Претендент обязан принести в соответствующих госорган полный пакет первых экземпляров бумаг. При наличии наград их также следует приложить к документам. Только орденской книжки будет недостаточно.
Принимающая сторона обязана провести такие мероприятия:
- проверить подлинность предоставленных данных;
- сделать с бумаг копии;
- заверить их;
- вернуть оригиналы заявителю.
Учитывается ли льготная выслуга
В воинских формированиях при некоторых условиях стаж начисляется льготным способом. Например, за выполнение долга в условиях Крайнего Севера. Таким образом, формальная выслуга отставника не равна фактической. Однако в законе прямо указано на реальный стаж выполнения воинского долга
. Он должен быть более 20 лет.
Внимание: льготные периоды при определении права на ветеранский статус не учитываются.
Служба в каких формированиях дает возможность претендовать на удостоверение ветерана
В законе говорится об органах федеральной власти, предусматривающих воинскую обязанность. К таковым, кроме Вооруженных сил, относятся:
- подразделения МЧС;
- ФСБ и внешняя разведка;
- железнодорожные воинские формирования;
- пограничники;
- спецстрой;
- Федеральные службы:
- охраны;
- правительственной связи.
Порядок выдачи удостоверения
В документ, подтверждающем льготный статус, вносятся такие сведения:
- полное наименование федеральной властной структуры, принявшей соответствующее решение;
- персональные данные ветерана:
- ФИО полностью в родительном падеже;
- подпись владельца;
- фотография;
- категория;
- дата выдачи;
- подпись ответственного лица.
Выдача удостоверения производится по такой процедуре:
- Заявителя вызывают в орган, принявший обращение.
- При нем в журнал учета ветеранских книжек вносится запись о выдаче документа.
- Ветерану предлагается поставить подпись:
- в удостоверении;
- в журнале напротив внесенной записи.
- На руки человеку выдается полностью оформленный бланк. Кроме того, сотрудник разъясняет льготные привилегии, на которые гражданин получает право.
Пример из практики
Майор полиции Фефелов В. уволился в запас 12.02.18, имея двадцать пять календарных лет выслуги. По подсказке кадровика он подготовил пакет документов для присвоения ветеранского статуса. Но не успел отправить бумаги в пенсионное Управление МВД. 24.02.18 Фефелов попал в больницу с диагнозом «Инфаркт». Лечение заняло двадцать один день. Практически все время отставник находился в реанимационной палате. Отлучиться для решения своих вопросов не смог по естественным причинам.
После выписки из госпиталя, бывший майор обратился в кадровое подразделение по месту прежней работы. Сотрудники порекомендовали ему не бросать начатого. Пропущенные сроки можно восстановить, если доказать Управлению пенсионного обеспечения МВД наличие уважительной причины.
Фефелов В. направил подготовленный пакет. К нему приложил такие документы:
- заявление о восстановлении срока с указанием причины пропуска такового;
- больничный лист и анамнез из стационара.
Заявление отставника Фефелова В. о присвоении статуса «Ветеран воинской службы» было удовлетворено. Удостоверение ему выдали через два месяца.
Подсказка: направить заявление на присвоение статуса без соблюдения трехнедельного срока могут лица, уволившиеся в запас до 19.05.1995 и соответствующие законным критериям.
Дорогие читатели!
Мы описываем типовые способы решения юридических вопросов, но каждый случай уникален и требует индивидуальной юридической помощи.
Для оперативного решения вашей проблемы мы рекомендуем обратиться к квалифицированным юристам нашего сайта.
Ветеран труда - это гражданин, который трудился долгие годы и имеет соответствующие регалии со стороны государства. Для получения этого звания люди должны иметь трудовой стаж не менее 25 лет — для мужчин, 20 лет — для женщин. При этом ведомственными знаками отличия награждаются только те, кто непрерывно работал в одной отрасли не менее 15 лет. Дети, начавшие работу во время Великой Отечественной войны — 40 и 35 лет соответственно.
П. 3, Федеральный Закон от 29.12.2015 N 388-ФЗ:
Установить, что за гражданами, которые по состоянию на 30 июня 2016 года награждены ведомственными знаками отличия в труде, сохраняется право на присвоение звания «Ветеран труда» при наличии трудового (страхового) стажа, учитываемого для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслуги лет, необходимой для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении.
На каком уровне присваивается звание
В 2005 году Президент РФ подписал Федеральный закон №163-ФЗ, который дополнил Федеральный закон от 12.01.1995 № 5-ФЗ, статью 7 пунктом 4.
П.4 ФЗ от 19.12.2005 № 163-ФЗ «О внесении изменения в статью 7 ФЗ «О ветеранах»
4. Порядок и условия присвоения звания «Ветеран труда» определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации.».
При этом многие регионы придерживаются единой позиции, создав нормативно-правовые акты с незначительными отличиями.
В настоящее время льготы ветеранам труда существуют только регионального уровня. Для их получения достаточно одного удостоверения единого образца , подтверждающего льготный статус. Скачать и распечатать бесплатно
В течение какого периода действует статус
Присвоение звания производится бессрочно .
Более того, статус ветерана труда федерального уровня действует на территории всей страны, поэтому получив один раз удостоверение, не требуется его менять при переезде из региона в регион.
Если гражданин, имеющий льготный статус, меняет место жительства, то единственное изменение, которое его ждет — это льготы. Более того, многие регионы ставят в качестве условия получения льгот на их территории наличие статуса ветерана труда конкретного субъекта РФ.
В каждом регионе назначаются свои льготы, которые могут отличаться. Например, в Москве ветераны труда ежемесячно получают пособие в 1000 рублей, а в Пензе — 330 рублей.
Как оформлять звание
Уполномоченным органом по присвоению звания “ветеран труда” является Управление социальной защиты населения .
Поэтому для получения соответствующего статуса необходимо обратиться в УСЗН со списком документом.
Необходимые документы
В Управлении социальной защиты населения необходимо предъявить следующие документы:
- документ, удостоверяющий личность (паспорт гражданина РФ);
- фотографии 3Х4 (2 штуки);
- документы, подтверждающие трудовой стаж (трудовая книжка, выписки из архивных фондов, выписки с прошлых мест работы и прочие);
- документы, подтверждающие наличие трудовых знаков отличия и прочих.
Если у заявителя нет документов, которые подтверждают, что знак отличия был вручен лично ему, а сам знак не является именным, то представители УСЗН не имеют права принимать его, как основание для присвоения статуса.
Вам нужна по этому вопросу? и наши юристы свяжутся с вами в ближайшее время.
Если обращается представитель
В случае, если за получением звания обращается представитель ветерана труда, то ему требуется помимо стандартного списка документов дополнительно представить в УСЗН:
- документ, удостоверяющий личность представителя;
- документ, подтверждающий полномочия представителя (например, доверенность).
Представитель имеет право на основании доверенности или иного аналогичного документа обращаться за заявителя в ведомство для оформления звания доверителю и соответствующих пособия и льгот. В качестве доверенности не обязательно должен выступать нотариально заверенный документ.
В отдельных случаях достаточно письменного разрешения гражданина на действия конкретному лицу от его имени и удостоверения подписи УК, ТСЖ, уличным комитетом.
Сколько времени занимает оформление
В среднем процедура рассмотрения документов занимает 30 календарных дней . При этом каждый регион разрабатывает самостоятельно регламенты работы, согласно которым четко прописываются сроки.
Например, в Москве и области процедура оформления звания ветерана труда занимает ровно 30 календарных дней, а в Пензенской области — 30 рабочих дней.
В срок рассмотрения документов обычно включается не только период рассмотрения, но и период направления ответа заявителю.
Каждый регион самостоятельно вывешивает на официальном сайте Социального Управления регламент по оказанию услуги “Оформление звания ветеран труда”, с которым может ознакомиться любой желающий. Документы не могут противоречить Федеральному закону №5-ФЗ.
Что делать, если нет наград
Согласно статье 7 Федерального закона от 12.01.1995 №5-ФЗ, получить звание ветерана труда могут только те , у кого есть значки и награды, и те, кто начал свою работу в годы Великой Отечественной войны.
Именно поэтому без наград оформить льготный статус может только вторая категория граждан.
Те, кто наработал определенный трудовой стаж, не обязательно считаются ветеранами труда. Получить льготный статус могут только те, кто был отмечен грамотами, значками или наградами.
Если нет наград, которые соответствуют указанным в статье 7 ФЗ №5, то оформить звание не представляется возможным.
Более того Управление социальной защиты населения вправе отказать в приеме документов , если заявитель не представит необходимые доказательства получения знака трудового отличия.
ст.7, Федеральный Закон от 12.01.1995 №5-ФЗ:
Ветеранами труда являются лица, награжденные орденами или медалями СССР или Российской Федерации, либо удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденные почетными грамотами Президента Российской Федерации или удостоенные благодарности Президента Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) и имеющие трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении; лица, начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющие трудовой (страховой) стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.
Что учитывается в трудовой стаж
Помимо того, что гражданин должен начать трудовую деятельность в годы Великой Отечественной войны, для получения звания ветерана труда ему требуется еще и трудовой стаж.
В него учитываются не только периоды работы, но и следующие периоды:
- прохождение военной или иной, приравненной к ней, службы;
- уход за ребенком, который составляет не более 1,5 лет;
- уход за инвалидом 1 группы;
- уход за ребенком-инвалидом;
- уход за гражданином, возраст которого более 80 лет;
- иная деятельность, которая исчисляется в соответствии с правилами исчисления трудового (страхового) стажа.
То есть, если во время работы женщина или мужчина оформляли отпуск по уходу за ребенком или детьми, то этот период засчитывается в трудовой стаж. И, соответственно, влияет на общее время работы, необходимого для получения звания ветерана труда.
Скачать и распечатать бесплатноСт.11, Федеральный закон от 17.12.2001 №173-ФЗ:
В страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности засчитывается период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более четырех с половиной лет в общей сложности.
Что не учитывается в качестве ведомственных наград за труд
Существует ряд наград, которые не учитываются в качестве трудовых, а, значит, не могут являться основанием для получения льготного статуса.
К таким наградам относятся, которые были учреждены:
- организациями (организационно-правовая форма не имеет значения);
- воинскими частями;
- общественными организациями;
- спортивными сообществами;
- коммерческими структурами;
- структурными подразделениями федеральных органов государственной власти.
Медаль “Ветеран труда”
Данная награда была утверждена в 1974 году.
Именно она является бесспорным основанием для присвоения статуса ветерана труда .
Но только в том случае, если у гражданина есть на нее соответствующие документы, подтверждающие присвоение.
Чаще всего удостаивались награды следующие категории граждан:
- работники колхозов;
- дети, трудящиеся в годы Великой Отечественной войны;
- работники, выходящие на пенсию, проработавшие определенный период времени на одном производстве или в определенной сфере;
- работники за ударный труд.
Что делать, если УСЗН отказало в присвоении статуса
Если заявитель считает, что ему отказали неправомерно, не присвоив льготный статус, то он имеет право обратиться с жалобой :
Закон предусматривает два главных основания для присвоения звания ветерана труда. В первую очередь это – добросовестная многолетняя военная либо иная государственная служба, или же трудовая деятельность «на гражданке». Также необходимым условием являются награды, либо другие знаки отличия. Рассмотрим, как получить ветерана труда военнослужащему и приравнивается ли ветеран военной службы к ветерану труда.
Ветеран военной службы и ветеран труда – условия получения званий
Оба эти звания установлены законом № 5-ФЗ от 12.01.95 «О ветеранах». Условия для их получения определяются в первую очередь стажем и наличием наград.
Статус ветерана военной службы может присваиваться в двух случаях (ст. 5 закона № 5-ФЗ):
- Если военнослужащий награжден государственными или ведомственными наградами, либо иными знаками отличия РФ (СССР) и имеет стаж военной службы более 20 лет.
- Если военнослужащий получил инвалидность вследствие ранения, контузии, увечья или заболевания, связанного с исполнением служебных обязанностей.
Таким образом, военные, получившие инвалидность на службе, могут претендовать на звание ветерана военной службы независимо от стажа и наличия наград. Но в любом случае военнослужащий для получения этого статуса должен быть уволен в запас.
Звание ветеран труда для военнослужащих также предусмотрено законодательством (статья 7 закона № 5-ФЗ). В этом случае, кроме наград, обязательно требуется еще и наличие выслуги лет, дающей право на «военную» пенсию.
Сходства и отличия между ветераном военной службы и ветераном труда
Порядок назначения военных пенсий определяется законом от 12.02.93 № 4463-1 «О пенсионном обеспечении…». В ст. 13 этого документа указан необходимая для этого выслуга. Она составляет 20 лет, т.е. тот же период, который дает право на звание ветерана военной службы.
Таким образом, звание ветерана труда для военных пенсионеров, имеющих награды, присваивается «автоматически».
А вот если военнослужащий получил статус ветерана военной службы вследствие инвалидности, без 20-летней выслуги и наград, то ветераном труда он являться не будет.
Как военному пенсионеру получить ветерана труда в этом случае? Необходимо «добрать» нужный стаж «на гражданке» и удостоиться наград или других знаков отличия.
Впрочем, с наградами тоже не все так просто. Далеко не все знаки отличия дают возможность военным получить ветеранский статус.
Как получить ветерана труда ветерану военной службы, имеющему «военные» знаки отличия
Все награды, дающие право на звание ветерана труда, делятся на государственные и ведомственные.
Государственные награды СССР (как военные, так и гражданские) можно найти в Положении, утвержденном указом Президиума ВС СССР от 03.03.79 № 360-Х.
Российские государственные награды установлены указом Президента РФ от 07.09.10 № 1099 «О мерах по совершенствованию…».
Больше вопросов при получении статуса ветерана труда вызывают ведомственные знаки отличия, т.е. в данном случае – награды Министерства обороны.
Постановление Правительства РФ от 25.06.2016 № 578 обязывает все министерства и ведомства упорядочить нормативную базу в этой части. Отраслевые нормативные акты, принятые в соответствии с Постановлением № 578, должны содержать перечень наград, дающих право на звание ветерана труда.
После вступления в силу этого документа с 01.07.2016 ведомственные награды дают право на звание ветерана труда только, если это прямо прописано в соответствующих приказах (распоряжениях), принятых на основании Постановления № 578.
Для Министерства обороны это – приказ от 14.12.17 № 1077 «О ведомственных знаках отличия». Согласно данного документа звание ветерана труда для военных пенсионеров может быть присвоено только при наличии следующих наград:
- Медаль «За отличие в военной службе» I степени.
- Медаль «За отличие в военной службе» II степени.
- Медаль «За трудовую доблесть».
- Медаль «Михаил Калашников».
Если же «военные» награды получены до 01.07.2016, то получение военнослужащим звания ветерана труда возможно и на основании других наград Минобороны.
В этой связи много вопросов возникает у отставных военных, получивших знаки отличия в советский период.
Является ли отличник Советской армии ветераном труда, или, например – отличник погранвойск 2 степени ветераном труда? И как быть всем военным пенсионерам, удостоенными этих и аналогичных наград?
Во многих случаях соискателям приходится отстаивать свою позицию в суде.
Судебная практика здесь обычно складывается не в пользу истца. Основным вопросом в данном случае является – следует ли считать указанные награды ведомственными знаками отличия за трудовые достижения?
Например, Ульяновский областной суд считает, что полученное на срочной службе звание отличник ВМФ для ветерана труда не подходит (определение от 07.06.2016 по делу № 33- 2715/2016).
Суд ссылается на то, что срочная служба не может считаться формой трудовой деятельности. Кроме того, знак «отличник ВМФ» присваивается не приказом Министра обороны, а решением военачальника от командира корабля и выше, поэтому, по мнению суда, его нельзя отнести к ведомственным наградам.
Аналогичное решение принял Орловский областной суд по поводу знака «Отличник Советской Армии» (определение от 24.07.2013 по делу № 33-1538).
Отличник Советской Армии приравнивается к ветерану труда только в тех субъектах РФ, где этот знак отличия упомянут в региональном законе о присвоении ветеранского статуса (решение Ленинского районного суда г. Краснодара от 23.04.2013 по делу № 2-3119/13).
Но в этом случае ветеран труда может получить только региональный статус. Это означает, что право на «ветеранские» льготы у него будет только на территории конкретного субъекта РФ. При переезде в другой регион оформление документов придется начинать заново, и вовсе необязательно, что право на это почетное звание удастся подтвердить.
Вывод
Ветеран военной службы в некоторых случаях может получить и звание ветерана труда. Однако, далеко не все «военные» ветераны могут «по умолчанию» претендовать на этот статус. Здесь все зависит от выслуги и наличия наград, соответствующих требованиям закона. Многие знаки отличия, полученные на военной службе во время СССР, сейчас не дают права на звание ветерана труда.
